当社の強み
風通しの良い組織作りと、即断即決の社風。
アドバンスジャパンのコアとなる精神として、
ベンチャー創業期から現在まで、
社内のコミュニケーションには壁を作らず、
誰のどんな意見でも芯が通っていれば、
明日には採用して運用すらも変えてしまうような、
柔軟さと即行動を大事にしています。
規模拡大する組織の中で、
このような姿勢を維持することには当然困難が伴いますが、
経営層はひとりひとりを理解して、
話しやすいだけにとどまらず“すぐに具体的に応える”、
働く仲間は“ひとりで抱え込まずに相談する”ことを意識し、
この社風を大事にして事業活動の力の源としています。
スピード、タフネス、チャレンジ。
営業活動に代表的ですが、折れない気持ちで取り組みます。
人材事業や店舗事業においては、
企業の一判断に常に多くの方が関係します。
目に見える一人の裏には十人の関係者がいると考えます。
そこで関係する方に対する責任も背負い、
折れないところでは決して折れない。
企業理念でもある「誠実に、真っすぐであれ。」を胸に、
しっかりとした事業活動を行っていくことを、
社員一同考えて取り組んでいます。
現場を重視し、思いやる気持ちを忘れない。
アドバンスジャパンは、現場を重視します。
人材事業では様々なクライアントのもと
働くスタッフがあってこそ、
成長と企業理念の達成がなし得ると考えます。
中には業界未経験で、初めて働く環境に
不安を感じるスタッフもいます。
仕事がうまくいかないこともあります。
ビジネスになあなあはあり得ませんが、
しかし、其の意を悪みて、其の人を悪まず。
苦しい時もありますが、必要があれば代表も
自らスタッフのもとに足を運び、向き合います。